SIKÇA SORULAN SORULAR

MERAK ETTİKLERİNİZ

KARİYER

NASIL? NE ZAMAN?

Tüm çalışanlar EKİNOKS iş ortamında saygı ve onurlu bir şekilde davranış görür ve aynı şekilde diğerlerine davranır. Herkes eşit iş olanaklarına sahiptir. EKİNOKS, çalışanları ve adaylar arasında ırk, renk, inanç, cinsiyet, din, medeni durum, yaş, uyruk veya köken, fiziksel ya da mental engellilik, genetik karakterler, cinsel yönelim de dahil olmak üzere tıbbi durum ve diğer sosyal kriterlerle hiçbir şekilde ayrım yapmaz. İşveren ve işçi ilişkilerinin tümümünde, işe alım, eğitim, terfi, sosyal yardımlar, maaş, disiplin ve işe son verme süreçleri dahil olmak üzere bütün kişlere eşit bir şekilde sağlanır.
Açık iş pozisyonları için lütfen EKİNOKS web sitesindeki Kariyer sayfasını ziyaret ediniz.
Tüm açık iş pozisyonları, EKİNOKS web sitesindeki Kariyer sayfasında ilan edilmektedir. İlginizi çeken bir iş pozisyonu olması halinde, başvurunuzu İnsan Kaynakları Bölümü'ne hr@ekinokssoftware.com adresi üzerinden e-posta ile gönderiniz. Lütfen başvuru yaptığınız pozisyonu belirtiniz ve başvurmadan önce pozisyonun gerektirdiği niteliklere sahip olduğunuzdan emin olunuz. Eğer mevcutsa, birden fazla lokasyondaki pozisyonlar için de başvuru yapabilirsiniz. Ancak, yeterliliğinizin bulunmadığı pozisyonlara başvuru yapmanızın şansınızı arttırmayacağını ve büyük ihtimalle İşe Alım Ekibi tarafından reddedileceğinizi unutmayınız. Başarı şansınızı arttırmak için, ilan edilen pozisyona doğrudan başvuru yapmanızı tavsiye ediyoruz.
Genel bir başvuru yapabilirsiniz. Gelecekte yeteneklerinize ve deneyiminize uygun bir iş posizyonun açılma olasılığı bulunabilir. Bilgileriniz İşe Alım Ekibi'ne iletilecektir ve yetenekleriniz ve tecrübeleriniz devam eden gereksinimlerle karşılaştırılacaktır. Bu sayede, uygun bir iş fırsatı oluşması halinde sizinle iletişim kurulması mümkün olacaktır.
Sizi daha iyi tanıyabilmemiz için, fotoğraflı özgeçmişinizin güncel bir kopyasına ihtiyaç duyuyoruz. Biz hakkınızda daha detaylı bilgi vermek için bir kapak yazısını da ekleyebilirsiniz.
Periyodik olarak aldığımız başvuru miktarına bağlı olarak, başvuru değerlendirme süreçlerimiz sırasında size her zaman kişisel geri dönüş yapamayabiliriz. Başvurunuz değerlendirilecek ve iş görüşmesi yapılmasının faydalı olacağına karar verilmesi halinde İşe Alım Ekibi'nden bir çalışanımız doğrudan sizinle temas kuracaktır. Halihazırda başvurunuzla ilgili bir takip süreci bulunmuyorsa, bir yıl içerisinde yetenek ve tecrübelerinize uygun bir iş imkanı oluşması halinde sizinle temas kurulacaktır. Bu durumda, açık pozisyon için tekrar başvuru yapmanız gerekecektir.
Kıyafet açısından şiketin özel bir uygulaması bulunmamaktadır. Çalışanlarımızın büyük bir kısmı, işlerinin durumuna göre rahat veya şık spor giyimi tercih etmektedir. Satış, idari ve yönetim posizyonlarındaki çalışanlarımız ise şık spor veya resmi kıyafet tercih etmektedirler. Ancak, şirket içerisinde ve müşterilerin yer aldığı etkinliklerin tümünde eski, pis ve yırtık giyime izin verilmemektedir.



EKİNOKS, ÜRÜNLER & HİZMETLER

NEDEN? NASIL?

  • Müşterilerimizin gereksinimleri yönünde Gizlilik Sözleşmeleri imzalıyoruz.
  • Stajyerler hariç tüm çalışanlarımız tam zamanlı olup şirketimizin Gizlilik ve İfşa Etmeme şartları ile sınırlandırılmışlardır.
  • Müşterilerimiz, işe atanmış EKİNOKS ekip üyelerinin kendilerine ait Gizlilik ve İfşa Etmeme Sözleşmelerini imzalamalarını isteyebilirler; biz de bu yaklaşımı tercih ediyoruz.
  • Ek olarak, hassas projeler için kamusal ağlardan izole edilmiş güvenlikli ve kontrollü ortamımızda çalışma imkanı bulunuyor.
  • Pratik olarak tüm bilgiler kullanım için yetkilendirmeye tabi tutuluyor.
  • Süreçlerimizi çeşitli güvenlik standartları kapsamında yürütüyoruz.
Ekiplerimiz kaliteli kod ve ürünler üretimine yoğunlaşmıştır. Periyodik kod inceleme ve tasarım gözden geçirmelerini de içeren ve kaliyeti sıkı denetim ve kontrol altında tutmayı amaçlayan formal prosedürlerimiz bulunmaktadır. İlk seferde doğruyu yapmaya konsantre oluyor ve birincil olarak tasarım adımının güçlü ve tutarlı olması gerektiğine inanıyoruz. Her proje, kara kutu testleri, beyaz kutu testleri, regresyon testleri ve kullanım analizleri de dahil olmak üzere zorlayıcı test planlarının şemsiyesi altında Kalite Güvencesi ve Test profesyonellerinin ellerinden geçmektedir.
Güven duygusunun başarılı bir ilişkinin temelini oluşturduğuna ve ancak zaman içerisindeki birlikteliklerle geliştiğine inanıyoruz. Aşağıdaki olguların işimize olan bağlılığımızın anlaşılmasında yardımcı olacağını düşünüyoruz:
  • 20'nin üzerinde projeyi ulusal ve uluslararası müşterilerimiz için gerçekleştirmiş durumdayız.
  • 10 yılı aşkın bir süredir faliyet gösteriyoruz.
  • 60'ın üzerinde tam zamanlı çalışanımız bulunuyor.
  • Yönetim Kurulumuz, global deneyime ve uzun soluklu vizyona sahip profesyonellerden oluşuyor.
  • Geniş bir uygulama yelpazesinde güçlü referanslarımız bulunuyor.
EKİNOKS, PMI® (Project Management Institute) - PMBOK® (Project Management Body of Knowledge) Proje Yönetim kılavuzlarını ve standartlarını kullanmaktadır. Müşterilerimize düzenli olarak durum raporları sunuyoruz. Önceden belirlenmiş güncel program cetvelleri ve toplantılardan oluşan bir kombinasyon ile müşterilerimizi bilgilendiriyor, görüşlerini alıyoruz. Ayrıca EKİNOKS, müşterilerine gereksinim analizinden ürünleştirmeye kadarki proje hayat döngüsünün tüm safhalarındaki gelişmeleri anlık izleyebilecekleri web-tabanlı bir proje gelişim takibi platformu sunabilmektedir.